IT之家5月10日消息 日前，一份當(dāng)當(dāng)網(wǎng)的“高級(jí)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理”招聘要求在網(wǎng)絡(luò)引發(fā)議論。該招聘要求“年齡超過35歲不考慮”、“不看東北、河北、北京籍貫的人”，引發(fā)爭(zhēng)議。

當(dāng)當(dāng)網(wǎng)的招聘啟事顯示，該“高級(jí)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理”崗位，職位月薪為2.5萬元-4萬元，在技能方面，要求建設(shè)和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)、策劃各平臺(tái)小程序線上活動(dòng)、探索小程序推廣裂變模式。在經(jīng)驗(yàn)方面，要求6年以上社交運(yùn)營(yíng)、電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有3年以上運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，小程序運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和大型互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。學(xué)歷方面，要求必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。跳槽經(jīng)歷方面，跳槽頻繁、三年二跳不考慮。

IT之家了解到，引起爭(zhēng)議的是“年齡超過35歲不考慮”以及其他項(xiàng)“不看東北、河北、北京籍貫的人”。對(duì)此有網(wǎng)友表示，“李國(guó)慶本人就是北京人，當(dāng)當(dāng)為什么不招聘北京籍貫的人？”

據(jù)北京青年報(bào)報(bào)道，律師表示，該招聘信息涉嫌就業(yè)歧視，違反了我國(guó)《勞動(dòng)法》和《就業(yè)促進(jìn)法》的相關(guān)規(guī)定。我國(guó)《勞動(dòng)法》第十二條規(guī)定，勞動(dòng)者就業(yè)，不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受歧視。《就業(yè)促進(jìn)法》第三條規(guī)定，勞動(dòng)者依法享有平等就業(yè)和自主擇業(yè)的權(quán)利。勞動(dòng)者就業(yè)，不因民族、種族、性別、宗教信仰等不同而受歧視。

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