IT之家 4 月 5 日消息，關(guān)于 AI 與就業(yè)的常見擔(dān)憂，通常認(rèn)為機(jī)器將取代絕大多數(shù)工作，只有最具創(chuàng)造性、最具人類特質(zhì)的職業(yè)能夠保留下來。據(jù)《財(cái)富》雜志當(dāng)?shù)貢r(shí)間 4 月 4 日?qǐng)?bào)道，一篇由自動(dòng)化經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域重要學(xué)者撰寫的新論文提出了相反觀點(diǎn)，并給出一個(gè)既帶來安慰、又令人不安的結(jié)論。
耶魯大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)副教授帕斯夸爾 · 雷斯特雷波在美國(guó)國(guó)家經(jīng)濟(jì)研究局發(fā)布的工作論文中指出，在 AGI 時(shí)代，大多數(shù)人類工作并不會(huì)被自動(dòng)化。原因不在于 AI 能力不足，而在于許多工作本身并不關(guān)鍵，不值得投入資源進(jìn)行替代。
雷斯特雷波在論文中寫道，當(dāng)今大量工作對(duì)未來經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)并非必要，因此可能不會(huì)被自動(dòng)化。計(jì)算資源更可能被集中用于關(guān)鍵領(lǐng)域，例如降低生存性風(fēng)險(xiǎn)、防御小行星以及推進(jìn)核聚變技術(shù)，而勞動(dòng)力市場(chǎng)的大部分結(jié)構(gòu)可能因此保持不變。
他認(rèn)為，AGI 并不會(huì)讓人類技能失去意義，而是重新定義其價(jià)值。經(jīng)濟(jì)中的稀缺要素將從勞動(dòng)力轉(zhuǎn)向計(jì)算資源，人類技能的價(jià)值取決于用計(jì)算資源復(fù)制所需的成本。
在這一框架下，如果計(jì)算資源與人類技能是主要稀缺資源，平均工資可能上升，勞動(dòng)在整體經(jīng)濟(jì)中的相對(duì)地位將下降。
他的分析還指出，計(jì)算資源將優(yōu)先配置到對(duì)增長(zhǎng)最關(guān)鍵的領(lǐng)域，而重要性較低的工作仍將由人類承擔(dān)。
論文將工作分為兩類：一類是對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)至關(guān)重要的“瓶頸型”工作，例如能源、基礎(chǔ)設(shè)施、科學(xué)和國(guó)家安全；另一類是“補(bǔ)充型”工作，簡(jiǎn)而言之，就是即便缺失也不會(huì)阻礙經(jīng)濟(jì)擴(kuò)張的活動(dòng)，包括手工藝、客戶服務(wù)、酒店服務(wù)、設(shè)計(jì)、學(xué)術(shù)研究等。在這一框架中，瓶頸型工作將被計(jì)算資源優(yōu)先自動(dòng)化，而補(bǔ)充型工作可能不會(huì)被 AI 取代。
這意味著，酒店服務(wù)和現(xiàn)場(chǎng)表演等依賴人際互動(dòng)的職業(yè)可能繼續(xù)存在。究其原因，并非因?yàn)檫@些工作具有不可替代的人類特性，而是因?yàn)橥耆珡?fù)制它們所需的計(jì)算成本過高。
論文同時(shí)指出，關(guān)鍵工作往往集中在具有高技術(shù)含量的領(lǐng)域，而人際互動(dòng)類工作雖然不直接推動(dòng)增長(zhǎng)，但仍可能持續(xù)存在，并繼續(xù)提供穩(wěn)定的就業(yè)。
不過，避免被自動(dòng)化并不等于從經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中受益。在 AGI 環(huán)境下，工資與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)之間的關(guān)系可能被打破，經(jīng)濟(jì)擴(kuò)張將主要由計(jì)算資源的增加驅(qū)動(dòng)。
在這種情況下，人類工作的價(jià)值不再由其對(duì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)決定，而取決于其替代成本，這一上限在長(zhǎng)期內(nèi)較低。
論文認(rèn)為，勞動(dòng)在 GDP 中的占比將逐漸趨近于零。隨著計(jì)算能力遠(yuǎn)超人類大腦總和，人類勞動(dòng)在整體經(jīng)濟(jì)中的比重將顯著下降，大部分收入將流向計(jì)算資源的所有者。
由此，計(jì)算資源的所有權(quán)將成為核心問題。IT之家從報(bào)道中獲悉，貝萊德集團(tuán) CEO 拉里 · 芬克指出，AI 可能進(jìn)一步加劇財(cái)富集中趨勢(shì)，而當(dāng)前美國(guó)財(cái)富分配已高度不均。
雷斯特雷波認(rèn)為，可以通過全民收入進(jìn)行再分配，或?qū)⒂?jì)算資源視為公共資產(chǎn)，以更廣泛地分配收益。
論文還指出，通向這一未來的路徑可能不同。在硬件受限的情況下，轉(zhuǎn)型過程較為平穩(wěn)；而在算法快速突破的情況下，變化將更加劇烈，不同群體之間的不平等可能迅速擴(kuò)大。
當(dāng)前勞動(dòng)力市場(chǎng)已出現(xiàn)類似現(xiàn)象，例如數(shù)據(jù)中心建設(shè)帶動(dòng)技術(shù)工種收入上升，電工等職業(yè)出現(xiàn)顯著溢價(jià)。
盡管存在這些變化，雷斯特雷波認(rèn)為，從整體來看，勞動(dòng)者并不會(huì)變得更貧困，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)總產(chǎn)出將因 AGI 而擴(kuò)大。
論文指出，社會(huì)始終可以選擇不使用 AI，因此 AI 的應(yīng)用意味著整體狀況更優(yōu)。但如果收益高度集中，這種整體改善對(duì)多數(shù)人而言意義有限。
論文最后指出，工作曾賦予人們被社會(huì)需要的意義，而在 AGI 時(shí)代，這種聯(lián)系可能消失。雷斯特雷波認(rèn)為，問題不在于 AI 是否會(huì)取代工作，而在于許多工作本身并不重要到值得被取代。
廣告聲明：文內(nèi)含有的對(duì)外跳轉(zhuǎn)鏈接（包括不限于超鏈接、二維碼、口令等形式），用于傳遞更多信息，節(jié)省甄選時(shí)間，結(jié)果僅供參考，IT之家所有文章均包含本聲明。