IT之家 4 月 23 日消息,據(jù) Techcrunch 報(bào)道,特拉華州最高法院近日恢復(fù)了特斯拉首席執(zhí)行官埃隆?馬斯克 2018 年高達(dá) 560 億美元(IT之家注:現(xiàn)匯率約合 3829.75 億元人民幣)的薪酬方案后,特斯拉已撤銷去年向馬斯克發(fā)放的價(jià)值 290 億美元(現(xiàn)匯率約合 1983.26 億元人民幣)臨時(shí)薪酬補(bǔ)償計(jì)劃。

2025 年 8 月,特斯拉向馬斯克推出這份臨時(shí)薪酬方案,以防特拉華州最高法院駁回他的上訴。特斯拉此前向投資者解釋,若馬斯克上訴勝訴,這份臨時(shí)方案將自動(dòng)作廢。公司去年表示:“絕不能出現(xiàn)雙重獲利的情況。”
果不其然,特斯拉于當(dāng)?shù)貢r(shí)間周四上午向美國(guó)證券交易委員會(huì)提交的季度文件中證實(shí),已于 4 月 21 日取消了這份臨時(shí)薪酬獎(jiǎng)勵(lì)。特斯拉稱,董事會(huì)此次投票,馬斯克及其弟弟、同為公司董事的金巴爾?馬斯克均未參與。
特斯拉在文件中表示:“此舉嚴(yán)格遵循‘禁止雙重獲利’原則,避免馬斯克在可行使 2018 年首席執(zhí)行官績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)的情況下,額外獲得意外收益?!?/p>
特斯拉 2018 年向馬斯克授予這份 560 億美元薪酬方案后,遭到一名股東起訴質(zhì)疑。該股東指控馬斯克在制定薪酬方案時(shí)等同于自定薪酬,且未向股東進(jìn)行充分告知。該案在特拉華州衡平法院審理數(shù)年,2024 年法官最終裁定原告勝訴,判定廢除這份薪酬方案。
特斯拉隨后就該判決向州最高法院提起上訴,并同步開展公關(guān)造勢(shì)活動(dòng),包括就這份薪酬方案重新舉行股東投票,意在證明股東并未被蒙蔽。與此同時(shí),馬斯克還揚(yáng)言可能徹底離開特斯拉,另起爐灶研發(fā)人工智能。受此影響,特斯拉董事會(huì)一方面擬定 290 億美元臨時(shí)薪酬方案作為兜底,另一方面著手制定一份規(guī)模更大、規(guī)劃更為宏大,最高價(jià)值達(dá) 1 萬(wàn)億美元(現(xiàn)匯率約合 6.84 萬(wàn)億元人民幣)的全新薪酬方案。
此次撤銷臨時(shí)薪酬方案,并不會(huì)影響馬斯克那份 1 萬(wàn)億美元的薪酬計(jì)劃。想要全額拿到這筆薪酬,馬斯克必須帶領(lǐng)特斯拉達(dá)成多項(xiàng)經(jīng)營(yíng)里程碑目標(biāo):包括年產(chǎn)交付 2000 萬(wàn)輛汽車、100 萬(wàn)臺(tái)人形機(jī)器人,投放 100 萬(wàn)輛自動(dòng)駕駛出租車上路;同時(shí)要在 10 年內(nèi)將公司估值提升至 8 萬(wàn)億美元(現(xiàn)匯率約合 54.71 萬(wàn)億元人民幣)以上。
值得關(guān)注的是,特斯拉在季度文件中透露,公司已開始自行評(píng)估馬斯克未來有望達(dá)成和難以達(dá)成的各項(xiàng)里程碑目標(biāo)。公司并未具體說明哪些目標(biāo)大概率能夠?qū)崿F(xiàn),但披露:針對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)期限內(nèi)預(yù)計(jì)很可能達(dá)成的經(jīng)營(yíng)里程碑,公司已確認(rèn) 99.7 億美元(現(xiàn)匯率約合 681.83 億元人民幣)未確認(rèn)股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用。
特斯拉還表示,對(duì)于預(yù)計(jì)難以達(dá)成的經(jīng)營(yíng)里程碑,對(duì)應(yīng)的未確認(rèn)股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用規(guī)模在 1058.2 億美元至 1203.7 億美元之間,但并未指明具體涉及哪些目標(biāo)。
盡管馬斯克擁有 10 年時(shí)間完成這份萬(wàn)億薪酬計(jì)劃對(duì)應(yīng)的全部目標(biāo),但其中多項(xiàng)經(jīng)營(yíng)里程碑,相比他此前許下的承諾已經(jīng)大幅放寬標(biāo)準(zhǔn)。即便如此,特斯拉自身似乎也并不確定,馬斯克至少能否完成其中部分目標(biāo)。
特斯拉還在文件中說明,董事會(huì)已增設(shè)相關(guān)限制條款,約束馬斯克如何以及何時(shí)出售這份已恢復(fù)的 2018 年薪酬方案對(duì)應(yīng)的股票,以避免大額減持對(duì)公司造成負(fù)面沖擊。
這些限制條款與萬(wàn)億薪酬計(jì)劃中的通用約束規(guī)則大體一致:規(guī)定馬斯克至少需留任特斯拉首席執(zhí)行官或產(chǎn)品研發(fā)高管至 2028 年,相關(guān)股票才能解禁歸屬;同時(shí)要求其持股鎖定五年不得出售。
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